Los adultos desempleados afirman que mentir sobre el currículum es la clave para conseguir un trabajo
¿Dijeron qué?
En un momento en que casi la mitad de La generación Z se encuentra en sus solicitudes de empleo – No es sorprendente que también estén paseando su currículum para conseguir un trabajo.
Mientras muchos estadounidenses están montando el desempleados BUS – Un individuo desempleado llamado Noah Reedy dijo que el truco es simplemente Pinocho para una entrevista. En otras palabras, mienta sobre su conjunto de habilidades en su currículum.
«Estás perdiendo con personas como yo que están haciendo S – T», dijo en un Video de Tiktok con casi 45,000 vistas.
«He estado buscando trabajo últimamente y tengo que ser honesto, va bastante bien porque no una palabra en mi currículum es cierta. Todo está hecho».
Muchos en la sección de comentarios estuvieron de acuerdo con esta forma de pensar deformada.
«Sea sus propias referencias y vea si lo calculan».
«Los mejores trabajos que tengo se basaron en mentiras mentiras».
«Conseguí un trabajo después de 5 meses de búsqueda. El currículum completo es básicamente una mentira. Obtuve mi título hace años y, pero después de graduarme, nunca trabajé en trabajos relacionados con mi campo, así que acabo de agregar trabajos falsos a mi currículum en pequeñas/medias empresas locales a mi área relacionada con mi campo de título y dije que trabajé allí. Toneladas de solicitudes y entrevistas y recibí una oferta de trabajo hace unas pocas semanas y ahora tengo un Lol de carrera».
Este tiktokker no es el único en fabricar su camino en un trabajo: muchos Gen Zers están siguiendo su ejemplo.
Datos de encuesta de carrera.io – Una plataforma de servicios profesionales – reveló que uno de cada cuatro solicitud de empleo han mentido o proporcionado información inexacta al aplicar a los trabajos.
El 47% de esos participantes son la generación nacida entre 1997 y 2012, mientras que casi el 39% de los millennials también son culpables de ello.
Por supuesto, las generaciones mayores son más veraces: solo el 20.4% de los Gen Xers han admitido haber hecho esto y solo el 9.4% de los baby boomers le dijeron a una mentira blanca sobre sí mismos para dejar la vida desempleada.
Falsificar por completo su currículum o solicitud de empleo nunca es una buena idea, sin embargo, según Bonnie Dilber, una gerente de reclutamiento de Seattle, Washington. Hay algunas cosas en las que puedes doblar la verdad.
«Si dejas tu trabajo porque realmente no te gusta, porque no te llevas bien con tu jefe o tus colegas, vas a mentir sobre esto», dijo en un viral Video de Tiktok.
«Por favor, no les digas que a tu jefe no le gustas. No les digas que todos son difíciles de trabajar», dijo el experto. «Todo lo que van a escuchar es que eres difícil».
En cambio, Dilber recomienda decir algo como: «‘Las cosas van muy bien, pero quiero asumir desafíos más grandes'».
