Por qué ‘simplemente revisar’ los correos electrónicos son una mala idea, dicen los expertos.

‘Just Checking in’ se considera una de las peores frases para poner en un correo electrónico y los expertos en etiqueta son rogándote que te detengas.
Según lo informado por DesfileSegún la etiqueta moderna, los límites y la experta en relaciones Jenny Dreizen, también podría estar gritando al vacío si está utilizando esa redacción.
«Este es un vaga no estatal que es básicamente lo mismo que decir, ‘empujando esto a la cima de su bandeja de entrada'», dijo Dreizen, director de operaciones y cofundador del Registro de Inicio Fresh, dijo a The Outlet.
Dreizen también explicó que no está haciendo lo que crees que es.

«‘Solo registrando’ no cumple la tarea Aparentemente necesita, lo que es forzar el problema o acelerar el elemento de tareas pendientes ”, dijo.
«Cuando usamos el correo electrónico como comunicación, queremos ser lo más sencillos y directos posible. Esta frase no logra nada mientras que también sale vagamente pasivo-agresivo».
Eso no significa que cada correo electrónico tenga que ser robótico o despiadado, pero Dreizen argumenta que si quieres resultados, Tienes que ser claro.
Ella sugiere intercambiar el esponjoso «simplemente registrando» para algo, como: «Quería saber cómo estaba sucediendo el progreso (elemento de acción)».
«Escribir correos electrónicos para garantizar que las personas respondan a sus preguntas y/o hacer las cosas es un arte», explicó Dreizen.
Hablando de querer pasar un punto en un correo electrónico, algunos empleados están evitando estar demasiado cortés en sus respuestas OOO – y en su lugar le están diciendo cómo es.
Como se informó en el Wall Street JournalEl presidente de 62 años y director de inversiones de Ritholtz Wealth Management, Barry Ritholtz no tiene problemas para ser contundentes en sus respuestas automatizadas.
«Estoy fuera de la oficina divirtiéndome mucho más que comunicarme con usted», dice su respuesta, según el Journal. «Probablemente olvidaré enviarte un correo electrónico».
«Durante este tiempo, estaré fuera de la oficina, no verificaré los correos electrónicos, evitar los mensajes de texto, ignorar la holgura, dejar que las llamadas vayan al correo de voz, fuera de la red y, en general, inalcanzable. Como tal, mi responsable automático es, bueno, a la respuesta automática», se lee en el resto de su correo electrónico.
Y mientras algunos empleados adoptan el enfoque directo en su comunicación laboral, algunas trabajadoras eligen «suena como un hombre ”en sus correos electrónicos Para obtener lo que quieren, a pesar de los expertos advirtiendo contra ello.
«En 2025, escribimos correos electrónicos como hombres y somos promovidos», escribió contenido creador @FeliciaPr1IME En una publicación en las redes sociales que obtuvo más de 46,000 visitas.
Si bien esta es una declaración empoderadora para muchas mujeres, «» perpetuar los estereotipos de género en el lugar de trabajo podría ser «dañino» «, dijo Danaya Wilson, CEO de BetterCertify, una compañía de capacitación profesional En un informe para la vida laboral.
Es «mejor comunicarse directamente, con brevedad, y centrarnos en el intercambio de información, pero ya no tenemos que alinear esto con la masculinidad», agregó.