El presidente de la organización benéfica cofundada por el príncipe Harry lo acusó de «acoso y acoso escala» después de anunció su renuncia la semana pasada.
En una entrevista con Sky News que se emitió el domingoSinebale Chari Sophiie Chandue Changuka citó la declaración de renuncia de Harry como una «desatado de la máquina Sussex» contra ella y los empleados de la organización.
«En algún momento del martes, el Príncipe Harry autorizó el lanzamiento de una noticia dañina al mundo exterior sin informarme a mí o a los directores de mi país o a mi director ejecutivo», dijo Chandauka. «¿Y te imaginas lo que ese ataque ha hecho por mí, en mí y las 540 individuos en las organizaciones de Sentebale y su familia? Ese es un ejemplo de acoso y acoso a escala».
El duque de Sussex fundó Sentebale junto al Príncipe Seeiso de Lesotho en 2006, con el objetivo de ayudar a los jóvenes en las naciones del sur de África de Lesotho y Botswana abordar problemas de salud como el VIH y el SIDA, así como la inequidad de la riqueza y la resistencia climática.
Los dos originalmente establecieron la organización benéfica para honrar a sus difuntas madres, la princesa Diana de Gran Bretaña y la reina Mamohato de Lesotho. Ambos renunciaron como clientes de Sentebale después de un consecuencias entre su presidente y los fideicomisarios.
Harry y Seeiso habían dicho a la Agencia de Noticias de la Asociación de Prensa de Gran Bretaña la semana pasada que la relación entre los fideicomisarios de la organización benéfica y el presidente de la junta «se rompió fuera de la reparación, creando una situación insostenible».
Sin nombrar a Chandauka, Harry y Seeiso habían dicho en su declaración conjunta de que los fideicomisarios de Seasbale habían pedido al presidente que renunciara, «mientras tenía en cuenta el bienestar del personal». No explicaban por qué se le había pedido a la silla que renunciara a su posición. Luego, la declaración dijo que el presidente demandó a Sinebale «para permanecer en esta posición voluntaria, subrayando aún más la relación rota».
Harry y Seeiso agregaron en su declaración que planean plantear sus preocupaciones con la Comisión de Caridad de Gran Bretaña, que regula a organizaciones benéficas en Inglaterra y Gales. Un portavoz de la Comisión de Caridad dijo a NBC News la semana pasada que era «consciente de las preocupaciones sobre la gobernanza de Sinebale» y «evaluando los problemas para determinar los pasos regulatorios apropiados».
Chandauka emitió su propia declaración la semana pasada, llamando a «personas en este mundo que se comportan como si estuvieran por encima de la ley y maltraten a las personas, y luego jueguen la tarjeta de víctima y usan la misma prensa que desduje para dañar a las personas que tienen el coraje de desafiar su conducta».
«Debajo de toda la narrativa de víctimas y la ficción que ha sido sindicada para la prensa», agregó, «es la historia de una mujer que se atrevió a agitar los problemas de pobre gobernanza, gestión ejecutiva débil, abuso de poder, acoso, acoso, misoginia, misóginoir, y el encubrimiento que se produjo».
Ella aclaró en su entrevista de Sky News el domingo que su experiencia con el propio Harry era «fantástico, en realidad» y que tenían una «gran relación». Pero algunas personas en la junta de la organización benéfica, dijo, «interrumpieron completamente mis reuniones porque pensaron que podrían salirse con la suya maltratando a una mujer».
El duque de Sussex no respondió de inmediato a una solicitud de comentarios.
En respuesta a las acusaciones de Chandauka, el ex administrador de Sentebale, Kelello Lerotholi, dijo que no estaba al tanto de los problemas que ella planteó durante su tiempo en el tablero.
«El tono general y la conducta de la junta han sido de respeto mutuo, acomodando las opiniones y aportes de los demás, y hablando con respecto al otro», Lerotholi le dijo a Sky News. «Así que todo esto me sorprendió cuando escuché».
Harry, quien renunció como miembro trabajador de la familia real de Gran Bretaña en 2020, ahora vive en California con su esposa, Meghan, y sus dos hijos.
Mithil Aggarwal aportado.
