La recolección de basura en la acera se reanuda en Filadelfia a medida que el Consejo de Distrito 33 miembros vota sobre un nuevo contrato
Filadelfia – La recolección de basura normal se reanudó en Filadelfia el lunes después de que el Consejo de Distrito 33 llegó a un Acuerdo tentativo sobre un nuevo contrato la semana pasada.
El final de la huelga significa que miles de miembros del Consejo de Distrito 33, incluidos los trabajadores de saneamiento, regresaron a trabajar el lunes.
La unión de cuello azul más grande de Filadelfia votará esta semana para ratificar el nuevo contrato, que incluye un aumento salarial del 14% sobre el período de cuatro años de la alcaldesa Cherelle Parker.
Lo que sabemos:
Las calles y aceras de Filadelfia serán mucho más limpias a partir del lunes cuando la colección de basura en la Curbside Normal continúe en la ciudad.
Miles de 33 miembros del Consejo de Distrito que pasaron la última semana más en las líneas de piquete regresaron a trabajar el lunes.
La unión de cuello azul más grande de Filadelfia votará esta semana para ratificar el nuevo contrato, que incluye un aumento salarial del 14% sobre el período de cuatro años de la alcaldesa Cherelle Parker.
«Esta es una inversión muy significativa en nuestros empleados, al mismo tiempo que nos aseguramos de que nosotros, como ciudad, vivamos dentro de nuestros medios», dijo Parker, quien durante todo el tiempo prometió encontrar una oferta «justa» y «fiscalmente responsable».
¿Cómo votarán los 33 miembros del Consejo de Distrito?
El presidente del Consejo de Distrito 33, Greg Boulware, dijo que «todavía está bastante frustrado» por el nuevo contrato de tres años del sindicato y cómo se desarrolló la huelga.
Se unió al Good Day Filadelfia el jueves para expresar su disgusto con el contrato tentativo, que aprobó una votación de liderazgo sindical 21-5.
«Nuestros miembros están muy frustrados con la forma en que la administración nos ha tratado y no reconoce realmente los problemas que enfrentamos regularmente», dijo.
Boulware afirma que hubo varios factores que desempeñaron un papel en la Unión, aceptar lo que creen que es un acuerdo insatisfactorio, incluida la fatiga de los miembros del sindicato y los mandatos que afirma que la ciudad solía tratar de «separarnos».
El sindicato cree que la afirmación del alcalde Parker de que el aumento del 14% en los próximos cuatro años es el mayor aumento de cualquier alcalde en su primer mandato en los últimos 30 años está doblando la verdad porque ese porcentaje incluye la extensión del contrato de un año.
«Conectar ese aspecto particular con lo que estamos pasando actualmente es un poco de falsedad, está cambiando las palabras», dijo Boulware. «Este particular que estaban ofreciendo fue un aumento de 8.75% para nuestros miembros, terminamos conformando un poco más que eso, pero esa no es la verdad sobre lo que estaba sucediendo exactamente».
A pesar de los malos sentimientos sobre el acuerdo, Boulware dijo que sigue siendo «esperanzado» de que los miembros del sindicato ratificarán el nuevo contrato.
La historia de fondo:
Los miembros del Consejo de Distrito 33 tomaron las líneas de piquete el 1 de julio después de una fecha límite de medianoche para encontrar un nuevo contrato llegó y se fue sin un acuerdo.
La huelga se produjo horas después de que la alcaldesa de Filadelfia, Cherelle Parker plan de contingencia En el evento, los miembros del Consejo de Distrito dejaron del trabajo.
Con los trabajadores de saneamiento en huelga, Parker dijo que no habría recogida de basura y que los residentes de Filadelfia tendrían que llevar su basura a un vertido dedicado.
Esto hizo que los montículos de basura se derramara de los contenedores de basura y las aceras abrumadoras, mientras la ciudad luchaba por compensar la ausencia de su departamento de saneamiento.
La huelga también significó interrupciones en el servicio al departamento de agua de Filadelfia para cosas como los descansos principales de agua y las cuevas de la calle.
En el calor del verano, más de una docena de piscinas de Filadelfia se vieron obligadas a cerrar, y los centros de recreación necesitaban cortar horas.
Los miembros del Consejo de Distrito 33 tomaron las líneas de piquete el 1 de julio después de una fecha límite de medianoche para encontrar un nuevo contrato llegó y se fue sin un acuerdo.
La huelga se produjo horas después de que la alcaldesa de Filadelfia, Cherelle Parker plan de contingencia En el evento, los miembros del Consejo de Distrito dejaron del trabajo.
Con los trabajadores de saneamiento en huelga, Parker dijo que no habría recogida de basura y que los residentes de Filadelfia tendrían que llevar su basura a un vertido dedicado.
Eres más profundo:
Antes de llegar a un acuerdo, Parker afirmó que el aumento salarial del 12% que ofrece la ciudad fue el mayor alcalde en su primer mandato se ha extendido en los últimos 30 años.
Ed Rendell aumentó el Consejo de Distrito 33 salarios en un 5% en su primer mandato como alcalde. John Street acumuló un aumento del 9% durante sus primeros cuatro años en el cargo. Michael Nutter no elevó los salarios en su primer mandato. Y el ex alcalde Jim Kenney dio un aumento del 11.5% al Consejo de Distrito 33 miembros en su primer mandato.
«Ese aumento de más del 12%, representará el mayor aumento salarial de un solo período para el Consejo de Distrito 33 de cualquier alcalde en más de 3 décadas», dijo Parker.
Solo en su primer año, Parker dijo que la ciudad y el sindicato acordaron un aumento salarial del 5%, el mayor aumento salarial de un año que el sindicato ha visto en tres décadas.
«Para un trabajador promedio del Consejo de Distrito 33, eso significó un aumento salarial anual promedio de $ 2,383», dijo Parker. «Si la fuerza laboral del Consejo de Distrito 33 acepta la propuesta que ya hemos puesto sobre ellos, su aumento salarial totalizará más del 12%».
Las dos partes terminaron acordando un contrato de tres años con un aumento del 14% durante los cuatro años de Parker en el cargo, y una extensión de contrato de 1 año al acuerdo que acordaron el año pasado.
